RELATIONALE AGILITÄT STÄRKEN

Diese Schulungen, die Praxis und Theorie verbinden, bieten ein Eintauchen in das Verständnis menschlicher Verhaltensweisen und fördern die Entwicklung von Beziehungskompetenz und Agilität.

Kollaborative Dynamik

  • Die kollektive Leistungsfähigkeit durch verbesserte Kommunikation und Zusammenarbeit steigern.
  • Den Teamzusammenhalt durch eine engagierende gemeinsame Erfahrung fördern.
  • Ein gemeinsames Verständnis für die Herausforderungen von Engagement und nachhaltiger Leistung entwickeln.
  • Konkrete Maßnahmen zur Bewältigung der wichtigsten
  • Teamherausforderungen definieren und deren Umsetzung im Zeitverlauf verfolgen.
  • Video ansehen
  • Anzahl der Teilnehmenden : bis zu 16 Personen
  • Dauer : 2 bis 3 Tage, verteilt über 6 Monate
  • Follow-up : ½ bis 1 Tag jährliche Auffrischung
  • Ort : in Ihren Räumlichkeiten oder in einem geeigneten Raum
  • Sprache : Französisch und Englisch

Nachhaltige Führung

  • Die Führungseffektivität stärken, indem eine an Kontexte und Teams angepasste Kommunikation und Führung entwickelt wird.
  • Den eigenen Führungsstil identifizieren, um die Wirkung und die Effizienz im Alltag zu steigern.
  • Die kollektive Intelligenz und die Proaktivität durch eine partizipative und verantwortungsfördernde Führung stärken.
  • Konkrete Maßnahmen umsetzen und nachverfolgen, um die Lerninhalte zu verankern und die Weiterentwicklung der Führungspraxis zu begleiten.
  • Video ansehen
  • Anzahl der Teilnehmenden: bis zu 10 Personen
  • Dauer: 2 bis 3 Tage, verteilt über 6 Monate
  • Follow-up: ½ bis 1 Tag jährliche Auffrischung
  • Ort: in Ihren Räumlichkeiten oder in einem geeigneten Raum

Vertriebseffektivität

  • Eine nachhaltige Vertriebseffektivität entwickeln, indem Kommunikation und Verhalten an unterschiedliche Verkaufskontexte angepasst werden.
  • Die kommerzielle Wirkung stärken, indem ein ausgewogenes Zusammenspiel von Haltung, Kompetenzen und Handeln gefunden wird.
  • Die Vorbereitung und Durchführung von Verkaufsgesprächen optimieren, um Klarheit, Selbstvertrauen und Effizienz zu gewinnen.
  • Langfristige und stabile Kundenbeziehungen aufbauen – basierend auf qualitativ hochwertiger und situationsgerechter Kommunikation.
  • Konkrete individuelle Verpflichtungen definieren und nachverfolgen, um die Lerninhalte nachhaltig im Vertriebsalltag zu verankern.
  • Anzahl der Teilnehmenden: bis zu 10 Personen
  • Dauer: 2 bis 3 Tage, verteilt über 6 Monate
  • Follow-up: ½ bis 1 Tag jährliche Auffrischung
  • Ort: in Ihren Räumlichkeiten oder in einem geeigneten Raum